terça-feira, 22 de maio de 2018
BLOCKCHAIN PROTEGE DE CIBERATAQUES A LA BANCA
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• Durante el 2017, México ocupa el quinto lugar a nivel mundial en pérdidas por ciberataques, siendo un 20% de estos a la banca. Recientemente 300 mdp fueron robados por ciberataques en el país.
• El 33% de las empresas a nivel mundial ya están utilizando la tecnología blockchain o se plantean su uso en breve.
• “Si esta tecnología se utilizará para sustituir el sistema de nombre de dominio, los ataques de denegación de servicio serían imposibles”. Peter Ostroske, CEO de OFI.com.mx
Tradicionalmente el mayor reto al que se enfrentaban las organizaciones era la incursión de nuevos competidores con productos o servicios diferentes. Hoy en día, los desafíos se basan en contar con modelos de negocio completamente diversos, resguardar la información y evitar la mayoría de ciberataques.
De acuerdo con CD Networks durante el 2017, México ocupó el quinto lugar a nivel mundial en pérdidas por ciberataques, siendo un 20% de estos a la banca. Para evitar estos problemas el 33% de las compañías a nivel mundial ya están utilizando la tecnología blockchain en alguno de sus procesos. Las inversiones en esta herramienta en el 2017 abarcaban 945 millones de dólares y para el 2021 se espera que alcance los nueve mil millones de dólares, a nivel global.
Esta herramienta consiste en una base de datos distribuida, estructurada por cadenas de bloques diseñadas para evitar su modificación una vez que un dato ha sido publicado, ya que se enlaza al bloque anterior. Cuanto mayor sea el número de nodos en una red, más segura será, puesto que cualquier intento de fraude requeriría corromper la misma cadena en cada nodo de una red de forma simultánea durante los pocos segundos en los que la cadena procesa el cambio.
Por lo que este instrumento está basado en cuatro fundamentos: el registro compartido de las transacciones, el consenso para verificarlas, un contrato que determina sus reglas de funcionamiento y finalmente la criptografía, que es el fundamento de todo. Convirtiendo a esta tecnología en un sistema adecuado para almacenar datos en gran escala y protegerlos.
Existen dos tipos de cadenas de información:
• Cadena de bloque público: En esta no hay restricciones ni para leer los datos cifrados, ni para enviar transacciones para que sean incluidas, aumentando la transparencia en el sistema.
• Cadena de bloque privado: El leer los datos cifrados y enviar las transacciones para que sean incluidas están limitadas a ciertas entidades, aumentando el control sobre la información. Gracias al cifrado completo de los datos se asegura que estos no serán accesibles para las partes no autorizadas mientras están en tránsito (dejando poca posibilidad de los ataques man-in-the-middle).
Para el mercado de la banca mexicana esta tecnología significa una revolución, ya que al aplicarse tendrían los siguientes beneficios:
• Eficiencia: Se estima que recortarían hasta 20 mil millones de dólares en gastos, ahorrando en costos posteriores a las transacciones, lo que hace más ágil los procesos de reconciliación de la información con contrapartes, auditores y reguladores.
• Transparencia: Se podría identificar las identidades de los usuarios, sin descuidar su protección.
• Seguridad: Por la cantidad de nodos que posee se almacenará información de ficheros en redes que permiten intercambio directo sin necesidad de servidores dedicados como los de OneDrive, Google Drive o Dropbox, entre otros. Asegurando las transacciones multifirma, pagos en tiempo real y se lograrían programar los pagos.
En palabras de Peter Ostroske, CEO de OFI.com.mx: “La banca sin duda está siendo retada por las nuevas tecnologías y el avance de los hackers. Necesitan dar el paso a la descentralización, trabajar en colaboración, actualizar sus sistemas e invertir, para que catástrofes como el hackeo a la Banca Mexicana se pueda prevenir. Un ejemplo de ello es que, si esta tecnología se utilizará para sustituir el sistema de nombre de dominio, los ataques de denegación de servicio (más conocidos como DDoS) serían imposibles”.
El 2018 es un año electoral crucial, donde el reto de los candidatos presidenciales será contextualizarse y emitir normas que regulen el uso de nuevas tecnologías disruptivas. Para proteger el sistema y a cada usuario del país.
Armamento | F-35. Um dos mais avançados caças do mundo já entrou em combate
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| REUTERS /PASCAL ROSSIGNOL |
A força aérea israelita usou, pela primeira vez, o "poderoso" avião de combate em dois ataques
Pela primeira vez, um dos aviões de combate mais avançados do mundo, o F-35, foi utilizado em ação real. A força aérea israelita admitiu esta terça-feira que usou o poderio dos caças, de fabrico norte-americano, em dois ataques.
"Estamos a usar o F-35 em todo o Médio Oriente e já realizamos dois ataques em duas frentes diferentes", revelou o major-general isarelita Amikam Norkin, citado pela BBC.
Norkin não refere, no entanto, quais foram os alvos dos ataques.
Recorde-se que no passado dia 10, Israel admitiu ter atacado uma série de alvos iranianos na Síria, em resposta a um ataque com mísseis do Irão, efetuado a partir do país vizinho.
Israel adquiriu 50 caças F-35, tendo já recebido nove. De acordo com a BBC, a força aérea israelita poderá obter até 75 destas aeronaves.
"Ganhámos a Eurovisão com a canção 'Toy', mas o F-35 não é um brinquedo", disse um general israelita
Numa reunião com 20 líderes de forças aéreas estrangeiras, o general israelita fez uma alusão ao Festival da Eurovisão, que decorreu este mês em Lisboa, ao referir-se aos aviões de combate.
"Ganhámos a Eurovisão com a canção 'Toy', mas o F-35 não é um brinquedo", disse Norkin, referindo-se ao tema interpretado no Altice Arena pela israelita Netta Barzilai.
Os caças F-35, fabricados pela Lockheed Martin, têm a possibilidade de se tornarem invisíveis nos radares e oferecem ao piloto uma visão de 360º a partir do cockpit
O programa F-35, um dos mais caros da história militar dos EUA, foi bastante criticado pelo dinheiro que custou ao erário público norte-americano. Aliás, Donald Trump, então candidato à presidência norte-americana, em 2016, foi uma das vozes críticas ao escrever que os custos do programa estavam "fora de controlo".
Segundo a BBC, cada avião terá custado 100 milhões de dólares (cerca de 84 milhões de euros).
Os caças F-35, fabricados pela Lockheed Martin, têm a possibilidade de se tornarem invisíveis nos radares e oferecem ao piloto uma visão de 360º a partir do cockpit. A tecnologia nas comunicações é outra das mais-valias destas aeronaves. Além da destruição de alvos, recolhem informações valiosas e rapidamente as passam a centros nefrálgicos militares, que passam a ter uma visão de combate mais completa.
Uma arma que pode "mudar o jogo" no terreno de combate e que Israel chama de "Adir", que significa "Poderoso".
Fonte: DN
Comentário: temos a ciência ao serviço da destruição massiva da pessoa humana e da morte.
J. Carlos
Eu, Psicóloga | 8 sinais de que uma amizade pode estar sendo tóxica
É comum falarmos sobre relacionamentos amorosos que causam mais mal do que bem. Porém, além de um parceiro ou parceira que nos prejudica, também devemos saber identificar uma amizade tóxica.
Muitas vezes, é ainda mais difícil chegar à conclusão de que uma amiga ou um amigo não são assim tão benéficos para a sua vida, e você pode passar anos sofrendo com os efeitos dessa relação. Fique de olho nestes 8 sinais para descobrir possíveis amizades tóxicas:
1. Você evita mensagens e ligações dessa pessoa
Talvez você não saiba muito bem por que, mas você fica meio irritada só por ver o nome de uma amiga ou amigo piscando na tela no seu celular. Afinal, você já pode prever que a conversa vai envolver um grande descarregamento de problemas emocionais – todos eles pertencentes à outra pessoa.
Não é que você não queira ajudá-la, mas talvez você já tenha ficado um pouco cansada de o único assunto entre vocês ser exclusivamente as necessidades dela, enquanto ela não se lembra nem de perguntar como você está.
2. Ela nunca tem tempo para você
Você pode passar horas consolando sua amiga porque um cara do Tinder sumiu, mas ela aparentemente não tem tempo para você nem quando acontece algo muito grave na sua vida, mesmo que seja a perda de um ente querido.
Uma amizade verdadeira é uma via de mão dupla. Se você perceber que você é a única que pessoa que dá e ela é a única pessoa que recebe, algo está errado nesse relacionamento.
3. Você tem receio de desagradá-la
Você sente que sua amiga sempre espera que você a atenda o mais rápido possível. Não importa se você está no trabalho ou curtindo uma noite romântica, você sente que essa amizade criou uma obrigação de que você esteja sempre disponível para a outra pessoa.
Justamente por isso, quando você pensa que talvez tenha o direito de se colocar em primeiro lugar de vez em quando, você começa a sentir receio de desagradar a outra pessoa. Isso acontece porque essa “amizade” funciona apenas se você estiver à disposição o tempo todo. Assim, de forma inconsciente, você se preocupa em magoar sua amiga – sendo que, na verdade, você não está fazendo nada além de cuidar da sua própria vida.
4. Você fica emocionalmente exausta depois de ver sua amiga
Amizades também têm seus altos e baixos, mas, para que elas sejam verdadeiras, é necessário que os momentos de alegria e parceria superem as dificuldades. Por isso, se você sempre se sente exausta, triste ou irritada depois de ver seu amigo ou sua amiga, este é um sinal claro de que essa não é uma amizade saudável.
Pessoas que te deixam para baixo, despertam dúvidas sobre seus sonhos e projetos, ou colocam você em situações difíceis (sejam elas emocionais, morais ou financeiras) não acrescentam nada de bom na sua vida. Afastar-se pode ser a melhor opção.
5. Você se sente mal fisicamente depois de ver essa pessoa
A única dor que você deveria sentir depois de encontrar uma amiga é aquela leve tensão nas bochechas de tanto dar risada. Por outro lado, se você tem dor de cabeça, dores musculares ou problemas gastrointestinais depois de passar algum tempo com um amigo em específico, esse é um sinal claro de que se trata de uma amizade tóxica.
Ter bons amigos estimula nosso sistema imunológico e aumenta nossa expectativa de vida – e é claro que conviver com pessoas que te fazem mal vai causar os efeitos opostos.
6. Você está sempre pisando em ovos e escondendo coisas
Uma amizade nunca parece tóxica no começo: afinal, para se tornarem amigas, é muito provável que vocês dessem risada juntas e parecessem estar confortáveis na presença uma da outra. Porém, parece que algo mudou nessa relação.
Para não magoar sua amiga, você começa a escolher cuidadosamente cada palavra que dirá a ela, pois as chances de ser mal interpretada são grandes – como se ela não conseguisse se lembrar de que você gosta dela e não tem intenção de magoá-la.
Além disso, você passa a esconder determinados acontecimentos, sejam eles bons ou ruins, pois você sabe que sua amiga não vai reagir de uma forma muito positiva: ao contar algo ruim, ela coloca você ainda mais para baixo; ao contar algo bom, ela diminui sua conquista. Se você se vê obrigada a se policiar o tempo todo, essa não é uma amizade saudável.
7. A amizade de vocês está prejudicando outros relacionamentos
Talvez você tenha duas amigas que não se dão muito bem, e isso é totalmente normal. Contudo, não é nada normal que uma amiga não goste de todos os seus outros amigos, do seu parceiro e da sua família.
Da mesma forma que acontece em relacionamentos amorosos tóxicos, um amigo tóxico também pode agir para tentar isolar você, até que ele seja a única pessoa que restou na sua vida.
Se você perceber certa manipulação para se afastar de outras pessoas queridas ou, então, se seus amigos verdadeiros e sua família se mostrarem descontentes com essa amizade em particular, é bom ficar de olhos abertos.
8. Você está desenvolvendo problemas de saúde graves
O estresse e a ansiedade podem sair do campo emocional e psicológico e atingir seu corpo, resultando em um fator de risco aumentado para problemas de saúde como diabetes, doenças cardíacas e até mesmo câncer. E isso não é diferente quando o estresse e a ansiedade são gerados por uma amizade tóxica.
Costumamos pensar que lidar com uma amiga tóxica é mais fácil do que com um parceiro que te faz mal, mas nem sempre as coisas são assim tão simples. Afinal, amigos tóxicos geralmente têm o dom de deixar você em dúvida, e você sempre vai se perguntar se “foi isso mesmo que ele quis dizer”.
Por isso, se você apresentar um problema de saúde repentino e se vir presa a uma amizade que não te faz bem, pode sim haver uma ligação entre esses dois fatores. Reconhecer uma amizade tóxica e “terminar” essa relação não são tarefas simples, mas fazer isso é fundamental para que você possa restabelecer seu equilíbrio físico e mental. Portanto, coloque-se em primeiro lugar, busque ajuda profissional se necessário e livre-se dessa pessoa que tanto te faz mal.
Eu, Psicóloga | Como ter sucesso na educação emocional dos filhos
A educação dos filhos é uma das maiores prioridades dos pais, pois ensinar os pequenos o que precisam para ter uma vida saudável, feliz e plena é a melhor maneira de evitar que eles tenham turbulências nas demais fases da vida.
Então, como fazer para ensinar às crianças o valor das emoções, como saber reconhecer e diferenciar sentimentos, saber expressá-los, saber lidar com seus próprios sentimentos e com os dos outros, saber se conectar emocionalmente consigo mesmos e com outras pessoas…Há tanto para aprender que a educação emocional continua durante toda a vida, e não é trabalho apenas para os pais.
A escola, amigos, professores, vizinhos, demais familiares e outras crianças também colaboram para forjar o caráter da criança e para trabalhar sua educação emocional. A sociedade e a cultura em que a criança vive também são importantes.
Mas os pais podem fazer muito, é claro, para que seus filhos tenham uma vida emocional saudável, confira nossas dicas:
1. Cuide da sua própria educação emocional
As crianças aprendem pelo exemplo. Elas observam atentamente os adultos, sobretudo os pais, e consideram pai e mãe perfeitos, pessoas que garantem sua segurança e conforto na vida.
Ninguém é perfeito, mas as crianças não conseguem compreender isso. Não é preciso ser perfeito para educar bem um filho. Basta tentar ao máximo ter as emoções em equilíbrio, ser sincero e cultivar o amor em todas as áreas da vida.
Se você tiver dificuldades em lidar com a raiva, por exemplo, a criança notará e será afetada por isso. Um ou ambos os pais com problemas de ansiedade, compulsões (como comer ou comprar demais), vícios e outros transtornos relacionados à vida emocional também influenciam como a criança percebe o mundo das emoções e se relaciona com elas.
Se você ou o seu companheiro ou companheira precisarem de ajuda, procure um bom terapeuta, com quem haja afinidade. Ao trabalhar suas próprias emoções e procurar sua própria saúde emocional, você estará ensinando uma importante lição para seu filho: que ninguém é perfeito, mas que podemos buscar e obter ajuda para equilibrar as emoções e ter uma vida saudável.
2. Elogie, mas ensine que o valor da criança não está nos seus talentos
“Ela é tão linda”, “Ele é tão corajoso”, “Ela é excelente em matemática, nem precisa estudar muito”, “Ele é um líder, nasceu para liderar”. Essas frases parecem excelentes para estimular a autoestima da criança, mas, quando usadas em excesso, podem dar a ideia de que o valor da criança está em seus talentos ou habilidades.
Todo ser humano, desde tenra idade, deseja ser amado pelo que é, independente do que possui ou das habilidades que apresenta.Deixe sempre bem claro para seu filho que você sempre vai amá-lo, não importa se ele não tirar sempre 10 nas provas da escola, se fracassar em alguma atividade esportiva ou se não for considerada a criança mais bonita da festa, por exemplo.
3. Ensine a criança a lidar com a frustração e a espera
É muito famoso o “teste do marshmallow”, em que crianças pequenas são colocadas individualmente em uma sala, com um marshmallow na sua frente. Elas não sabem que estão sendo filmadas. Um pesquisador explica à criança que, se ela aguardar 15-20 minutos, poderá ganhar mais um marshmallow, e comer dois ao invés de um.
A maioria dos pequenos come o marshmallow antes do tempo combinado, pois não consegue esperar. Alguns conseguem se distrair, brincando com os dedos, desviando os olhos do doce ou cantarolando, e ganham dois doces. A pesquisa acompanhou o crescimento das crianças e avaliou que as que conseguiram esperar tinham mais tendência para alcançar seus objetivos na vida.
É fundamental ensinar às crianças o valor de esperar e de lidar com as frustrações. Afinal, ninguém consegue tudo o que quer, quando quer, da maneira que quer. O tempo inteiro, precisamos compreender que nossas vontades precisam estar em harmonia com circunstâncias e com as vontades e possibilidades de outras pessoas para que nossos desejos se realizem.
Um exemplo simples é quando uma criança quer um brinquedo caro, que os pais não podem pagar no momento, ou quando quer comer apenas os alimentos preferidos, como chocolate, doces e batata frita. Lidando bem com as frustrações, as crianças têm muito mais chance de serem adultos felizes.
4. Eduque com amor
A criança sente o amor sincero dos seus pais e depende dele para ter saúde em todos os níveis, não apenas emocional. Uma criança que se sente rejeitada pelos pais pode desenvolver graves transtornos, baixa autoestima, pouca confiança nas outras pessoas, depressão e impulsos autodestrutivos.
Reserve tempo para brincar com seus filhos, para conversar, para se divertir em família, para conversar sobre assuntos importantes.Demonstre seu interesse pelo bem-estar da criança, e você notará que ela retribui com muito carinho e segurança emocional.
Assembleia participativa explica OP na Moita
O Clube Desportivo Moitense, na Moita, recebe a realização de uma assembleia participativa, no âmbito do Orçamento Participativo 2018, na próxima sexta-feira, 24 de maio, pelas 21h30, cuja entrada é livre.
As assembleias participativas destinam-se a elucidar a população e a receber propostas dos interessados presentes nas reuniões. Podem participar todos os cidadãos, com mais de 18 anos, que vivem, trabalham ou estudam no concelho da Marinha Grande.
Cada assembleia participativa é aberta com uma breve explicação do funcionamento do OP e das suas regras, a que se segue um convite para que todos os participantes se juntem em mesas de trabalho, onde têm a oportunidade de apresentar os seus projetos e discuti-los com os presentes.
Cada mesa tem a possibilidade de apresentar tantas propostas quanto o número de participantes que a compõem.
De modo a garantir a descentralização dos encontros com a população, realizam-se as seguintes reuniões:
24 de maio . 21h30
Clube Desportivo Moitense (Moita)
14 de junho . 21h30
Junta de Freguesia de Vieira de Leiria
21 de junho . 21h30
Auditório da Resinagem (Marinha Grande).
A Câmara Municipal convida todos os interessados a assistirem às assembleias participativas e a apresentarem propostas ao OP 2018, cujo prazo de entrega de projetos decorre até 30 de junho.
As suas ideias contam!
NACIONAL|DESCONGELAMENTO DAS CARREIRAS Forças de segurança e militares lutam pelo cumprimento da Lei
As associações profissionais de militares acusam o Ministério da Defesa Nacional de falta de diálogo no processo de desbloqueamento das carreiras.
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| As associações sindicais e sócio-profissionais das forças de segurança e dos militares das Forças Armadas participaram conjuntamente nas comemorações populares do 25 de Abril, pela contagem integral do tempo de serviço para efeitos de progressão nas carreiras, na Avenida da Liberdade, em Lisboa. 25 de Abril de 2018Tiago Petinga / Agência LUSA |
As organizações de profissionais da GNR, da PSP e de militares das Forças Armadas emitiram um comunicado conjunto chamando a atenção para a «luta travada desde o final do ano passado e do início deste ano» em defesa do cumprimento do artigo 19 da Lei do Orçamento de Estado para 2018, que determina que «a expressão remuneratória do tempo de serviço nas carreiras, cargos ou categorias integradas em corpos especiais, em que a progressão e mudança de posição remuneratória dependam do decurso de determinado período de prestação de serviço legalmente estabelecido para o efeito, é considerada em processo negocial com vista a definir o prazo e o modo para a sua concretização [...]».
O comunicado sublinha o facto de, no decurso da vigília que promoveram em Belém, as organizações terem sido recebidas pelo General Chefe da Casa Militar da Presidência da República e o Ministério da Administração Interna (MAI) ter anunciado «que quinze mil elementos da PSP irão ter as carreiras descongeladas em 2018, devendo tal processo ocorrer em Maio, com efeitos retroactivos desde Janeiro».
Mais tarde, na Comissão Parlamentar de Assuntos Constitucionais, Direitos, Liberdades e Garantias, o «MAI terá afirmado que até 2020, perto de 20 mil profissionais da GNR vão ver as carreiras descongeladas», tendo para o feito agendado reuniões com sindicatos e associações de profissionais da PSP e da GNR.
Entretanto, as organizações signatárias, ao mesmo tempo que acusam o Ministério da Defesa Nacional de agir de modo diferente e de não ter até ao momento tomado a iniciativa de convocar as associações profissionais de militares, congratulam-se com os resultados anunciados.
Por fim, a Associação Sindical dos Profissionais da Polícia, a Associação Nacional de Sargentos das Forças Armadas, a Associação dos Profissionais da Guarda, a Associação de Oficiais das Forças Armadas, a Associação Nacional de Sargentos da Guarda, a Associação de Praças das Forças Armadas e o Sindicato Independente dos Agentes de Polícia «reforçam e reafirmam a sua solidariedade para com todos os profissionais que ainda não viram atendidas as suas justas reivindicações», manifestam a sua disponibilidade e determinação para continuarem a lutar, considerando, no entanto, «ser importante nesta altura aguardar o desenvolvimento dos acontecimentos». Afinal, como dizem, não querem acreditar que os militares das Forças Armadas venham a ter tratamento diferenciado dos seus congéneres da GNR.
Fonte: abrilabril
Street Food Fest em Loulé
No âmbito do arranque da 8ª edição do Algarve Chefs Week, no próximo Sábado, 26 de Maio, a partir das 19h00, irá decorrer em Loulé o Street Food Fest.
A Rua Ataíde de Oliveira e Rua Pedro de Freitas, ao lado Mercado Municipal de Loulé, serão palco de uma iniciativa em que o público poderá degustar algumas criações originais de 14 chefs em representação dos 14 hotéis participantes nesta edição. A ideia é recriar aqui a chamada street food, dos hambúrgueres aos cachorros-quentes passando por opções mais saudáveis ou multiculturais, mas com um toque de sofisticação e originalidade trazido pelas mãos destes conceituados chefs.
Depois de ter decorrido, no passado Sábado, no Mercado Municipal de Loulé, o concurso de talentos integrado no 8º Algarve Chefs Week, os 14 jovens apaixonados pela arte da cozinha juntam-se aos chefs nesta Street Food Fest para mostrarem ao público as suas receitas originais que estiveram a concurso e que tão bem homenageiam a tradição e património da gastronomia algarvia.
Os visitantes terão aqui também a oportunidade de saborear, por exemplo, uns croquetes de sardinha montanheira, um wrap da Praça, um picadinho de atum, um ceviche de pampo, uns cuscus da Serra Algarvia ou um bolo de laranja e alfarroba. Para a organização, este concurso pretendeu envolver toda a comunidade neste projecto.
O Street Food Fest tem entrada livre mas a degustação dos pratos implica a compra de um bilhete no valor de 10€, que dá acesso à prova de quatro salgados e duas sobremesas.
Este é o evento de arranque do 8º Algarve Chefs Week que, de 28 de Maio a 3 de Junho, irá apresentar ementas especiais em unidades hoteleiras de luxo do Algarve, a preços convidativos. Participam o Cascade Wellness & Lifestyle Resort, o Conrad Algarve, o Dona Filipa Hotel, o Hilton Vilamoura, o Macdonald Monchique Resort & Spa, o NAU Salgados Dunas Suites, o NAU Salgados Palace, o Praia Verde Boutique Hotel, o The Lake Spa Resort, o Tivoli Marina Vilamoura, o Anatara Vilamoura Resort, o VidaMar Resort Hotel Algarve, o Monte Santo Resort Carvoeiro e o Vila Monte Farm House.
Fonte: oalgarve
Rui Patrício afinal está num retiro espiritual na Alemanha
O guarda-redes leonino deixou Lisboa ao início da manhã. A RAI Sport adiantou que o jogador estaria a fazer exames médicos em Itália
Afinal Rui Patrício não está em Nápoles a fazer exames médicos, mas num retiro espiritual, na Alemanha. Há muito tempo que o guarda-redes se rendeu à prática regular de Atma Kriya Yoga, com os ensinamentos do mestre Vishwananda, que aparece na fotografia que ele publicou no Instagram, e de Ricardo Peres (ex-treinador de guarda-redes do Sporting e da seleção).
Rui Patrício foi notícia em Portugal e Itália devido a uma informação publicada por um jornalista da RAI Sports através do Twitter, que dava conta que ele estaria a fazer exames médicos no Nápoles. No entanto, pouco depois, esse jornalista revelou que era uma notícia que havia chegado de Portugal...
Rui Patrício deixou Lisboa às 7.30 horas da manhã, num voo com direção a Frankfurt, sabendo-se agora que o destino final era um retiro espiritual antes de se apresentar na seleção nacional, no dia 27.
A verdade é que o interesse do Nápoles existe e foi anunciado há cerca de duas semanas pelo próprio presidente dos napolitanos, algo que terá provocado esta catadupa de informações.
Fonte: DN
Foto: Instagram
Juiz acusado de violência doméstica: “Não estás a cumprir com as tuas obrigações”
Ex-companheira do magistrado disse em tribunal que se sentiu "como um objeto sexual" ao ser "maltratada e enxovalhada". Apresentou queixa por ter medo que o juiz influenciasse a justiça
Um juiz de Vila Nova de Famalicão, distrito de Braga, foi acusado de enviar mensagens ameaçadoras e obscenas à ex-companheira. Vítor Vale, de 50 anos, disse na última segunda-feira em tribunal que as ofensas eram mútuas e que "a linguagem imprópria e indecorosa foi recíproca e aceite pelos dois".
Numa das mensagens reveladas no julgamento, de acordo com o Jornal de Notícias, pode ler-se: "O teu dever é estares na cama sempre que eu me deitar e sempre que eu acordar. Não estás a cumprir com as tuas obrigações".
O magistrado Vítor Vale está a ser julgado no Tribunal da Relação de Guimarães por um crime de violência doméstica alegadamente exercido psicologicamente contra Alexandra Pinto Basto, também de 50 anos.
Na sequência do fim da relação entre ambos, que durou entre 2007 e 2011, Vítor Vale terá enviado 12 mensagens intimidatórias, ameaçadoras ou obscenas, por não aceitar a separação. Porém, na primeira sessão do julgamento afirmou que se lembra do envio de uma mensagem, mas não se recorda das outras, apesar de admitir que elas possam existir. uma vez que era "uma linguagem usada num contexto" de uma relação conflituosa: "Esta relação construiu-se assim. Eu não acredito que o tribunal pense que só eu é que enviava. Enviei milhares de mensagens e também recebi".
Vítor Vale terá insultado a ex-companheira por SMS, chamando-lhe nomes como "porca", "mentirosa", "miserável", e outras palavras, ameaçando-a ainda que ela se ia arrepender e que os juízes "mandam nesta m... toda".
Alexandra Pinto Basto é assistente no processo e também prestou declarações em tribunal na segunda-feira. Alegou existirem mais mensagens ofensivas que não terão sido guardadas, e que se sentiu "como um objeto sexual", ao ser "maltratada e enxovalhada". Do mesmo modo, rejeitou o facto de as ofensas serem recíprocas. "A nossa linguagem nunca foi essa. Ele era uma pessoa muito calma", argumentou.
Vítor Vale acusou Alexandra de só ter mostrado as mensagens ao Ministério Público depois de ele ter testemunhado contra ela no âmbito de um processo que envolveu a herança do pai. Porém, Alexandra desmentiu a acusação, argumentando que só fez queixa em 2014 por ter medo que Vítor conseguisse influenciar a justiça.
DN
Anadia – Dois detidos em flagrante por furto em estabelecimento
Anadia – Dois detidos em flagrante por furto em estabelecimento
O Comando Territorial de Aveiro, através do Posto Territorial de Anadia, ontem, dia 21 de maio, deteve, em flagrante delito, dois homens de 19 e 20 anos, por furto num estabelecimento comercial, em Malaposta - Anadia.
Após a denúncia de que estaria a decorrer um furto em interior de estabelecimento comercial, os militares deslocaram-se de imediato para o local da ocorrência, tendo surpreendido os suspeitos no interior de um estabelecimento de restauração e bebidas, os quais tinham acabado de arrombar uma máquina de tabaco, sendo detidos.
Os detidos, depois de presentes ao Tribunal Judicial de Anadia, ficaram sujeitos à medida de coação de termo de identidade e residência.
Coimbra candidata-se ao título de Região Europeia da Gastronomia em 2021
A Região de Coimbra assinou hoje o protocolo de candidatura ao título de Região Europeia da Gastronomia em 2021, que pretende valorizar a diversidade do território constituído por 19 municípios.
"Achamos que temos condições para responder a este desafio. A região, pelas suas condições e caraterísticas, responde a vários níveis", disse o presidente da Comunidade Intermunicipal (CIM) da Região de Coimbra, João Ataíde, na sessão de assinatura, que decorreu na Escola de Hotelaria e Turismo de Coimbra.
O autarca da Figueira da Foz reiterou que a região tem "caraterísticas muito próprias para este desafio" devido à sua diversidade, que percorre o litoral ao interior, destacando o peixe, ao cabrito, passando pela chanfana e lampantana e doces conventuais.
"Somos uma região que organiza muitos festivais à volta da gastronomia e saúde, com uma tradição e uma cultura muito arreigada aos costumes das suas terras", frisou João Ataíde.
Até ao final do mês, a CIM Região de Coimbra tem de apresentar o dossier de candidatura ao Instituto Internacional de Gastronomia, Cultura, Artes e Turismo (IGCAT), que hoje esteve representado na sessão de assinatura do protocolo pela presidente Diane Dodd.
A aceitação da candidatura (ou não) será anunciada entre outubro e novembro, em Bruxelas, durante a Semana Europeia das Cidades e Regiões, depois de realizadas as peritagens exigidas pelo IGCAT às iniciativas que vão ser apresentadas.
"Muito mais do que a dimensão gastronómica, há todo um conjunto de setores que se querem trabalhar: turismo, cultura, economia, criação de emprego, qualificação", frisou Jorge Rito, secretário executivo da CIM Região de Coimbra.
A candidatura é promovida pela CIM Região de Coimbra, que conta com a Universidade de Coimbra, Turismo do Centro e Escola de Hotelaria e Turismo, Instituto Politécnico, Comissão de Coordenação e Desenvolvimento Regional do Centro no grupo de fundadores, além do apoio do Ministério da Agricultura e da Secretaria de Estado do Turismo.
Segundo Jorge Rito, neste momento já estão 30 entidades associadas ao projeto.
Fonte: MadreMedia/Lusa
CANTANHEDE: O acidente que causou uma vítima mortal, no domingo…
Esta terça-feira foi enterrado o ciclista que faleceu no Domingo, na Póvoa da Lomba, em Cantanhede.
Jorge Emanuel dos Santos Pessoa, residente em Cantanhede, é a vítima mortal do brutal acidente, que aconteceu na Estrada Nacional 234-1, domingo à tarde. Tratou-se de uma colisão entre um ligeiro e a bicicleta, que era conduzida por Jorge Pessoa.
Os Bombeiros Voluntários de Cantanhede foram alertados pelas 14:40 horas para o acidente e chegaram ao local pouco depois, "tendo colocado em prática o protocolo de reanimação,infelizmente, sem sucesso...", conforme informou à reportagem do Jornal Mira Online, fonte dos BVC, "
O óbito foi declarado no local.
Estiveram no local, 2 ambulâncias dos Bombeiros Voluntários de Cantanhede, 1 viatura SIV, 1 viatura VMER da Figueira da Foz, para além da GNR de Cantanhede.
O Jornal mira Online endereça sinceros votos de pesar a toda a família enlutada.
Jornal Mira Online
Não vá de férias sem doar sangue primeiro... Colheita de Sangue dia 23 de Maio das 15 às 19:30 horas no Posto Fixo da ADASCA em Aveiro
Site: www.adasca.pt
DISNEY HEROES: MODO DE BATALHA JÁ ESTÁ DISPONÍVEL NO MUNDO INTEIRO
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O novo RPG da Disney e o PerBlue para dispositivos móveis agora podem ser baixados na App Store® e no Google Play
A Disney e a PerBlue anunciaram recentemente o lançamento mundial do Disney Heroes: Battle Mode , um novo jogo de RPG móvel repleto de ação que reúne os personagens da Disney e da Pixar em uma experiência totalmente nova . Disponível nas lojas App Store® e Google Play , o Disney Heroes: Battle Mode é o primeiro título lançado desde que a colaboração entre a Disney e os líderes do setor de programação de jogos para dispositivos móveis foi anunciada no início deste ano.
, o Disney Heroes: Battle Mode é o primeiro título lançado desde que a colaboração entre a Disney e os líderes do setor de programação de jogos para dispositivos móveis foi anunciada no início deste ano.
Disney Heróis: Battle Mode convida os jogadores a embarcar em uma missão heróica em que vai recolher os personagens favoritos dos filmes de Disney · Pixar como OS INCRÍVEIS e TOY STORY e personagens cativantes dos filmes de Walt Disney Animation Studios RALPH, demoledor e Zootopia , bem como piratas do Caribe da Disney e muitos outros com quem eles podem lutar em equipes de 5 em uma cidade digital corrupto que está sendo atacado por um vírus mortal. Os fãs podem escolher entre 25 heróis da Disney e Pixar , que incluem teatros Elástica novamente com a estréia de OS INCRÍVEIS 2a partir de 15 de junho no México; Ralph e Vanellope - que também voltarão às telonas com a estréia do WIFI RALPH de novembro próximo -; Buzz Lightyear, Capitão Jack Sparrow, Judy Hopps, WALL • E, Mike Wazowski e muitos mais. Outros personagens favoritos de fãs serão adicionados periodicamente ao jogo.
"Acreditamos que os fãs gostarão de criar confrontos únicos com seus personagens favoritos nesta história inesperada em que os mundos colidem", diz Lisa Anderson, vice-presidente da Games, da Disney. Ele 's sido maravilhoso trabalhar com a talentosa equipe da PerBlue, e nós esperamos aproximar -los mais aventuras da Disney Heróis: fãs modo de batalha no futuro ".
Aqui estão algumas características principais do jogo:
- Um grande banco de personagens: o jogador pode coletar itens e lutar com 25 heróis da Disney e da Pixar. Novos serão adicionados periodicamente.
- Missões e campanhas de amigos: possibilidade de formar equipes que parecem improváveis com personagens da Disney e da Pixar para obter benefícios exclusivos.
- Uma nova experiência digital: a possibilidade de orientar os personagens através da cidade digital corrompida para salvá-los de um vírus maligno.
- Habilidades e times épicos para implantar: o jogador pode ativar habilidades, adicionar equipes e obter o nível dos personagens para derrotar mais inimigos.
" Estamos muito animados com o lançamento deste jogo no mercado. Esperamos continuar a crescer o Disney Heroes: Battle Mode por muitos anos, incorporando personagens fantásticos da Disney e da Pixar ao jogo e mantendo-o repleto de novos recursos, conteúdo e atualizações " , disse Justin Beck, diretor executivo da PerBlue. Trabalhar com a Disney tem sido uma experiência muito gratificante, e seu pensamento de longo prazo está muito alinhado com a estratégia de longo prazo da PerBlue . "
Disney Heroes: Battle Mode está agora disponível na Apple App Store e no Google Play .
Para mais informações e as atualizações mais recentes, visite http://www.disneyheroesgame.com/ .
App Store é uma marca de serviço da Apple Inc., registrada nos Estados Unidos e em outros países.
O Google Play e o logotipo do Google Play são marcas registradas da Google LLC.
Para obter material, visite nossa galeria no SmugMug .
Tecnologia que capacita processos de recrutamento
| de Yesica Flores |
• Na era digital, ferramentas como o LinkedIn ajudam os gerentes de Recursos Humanos na busca por novos candidatos.
A busca por talentos para as empresas é um dos processos mais importantes, e a demanda por vagas de emprego e pessoas em busca de empregos está em constante crescimento. Tudo isso faz com que as empresas tenham que utilizar todos os seus recursos para seu processo de recrutamento e, assim, conseguir otimizar os tempos de seleção.
A partir da transformação digital que é possível, e graças à adoção de diferentes ferramentas e plataformas tecnológicas, as empresas hoje têm recursos que ajudam a tornar este processo mais fácil e atingir mais pessoas através do uso de quadros de trabalho diferentes, redes sociais e plataformas focadas em empresas, empresas e empregos, um exemplo disso é o LinkedIn.
LinkedIn é uma rede profissional através de produtos diferentes tais como recrutamento, trabalhos de publicidade em espaços ou diretamente em perfis de funcionários e postos de trabalho páginas, permite que os empregadores a ter uma aproximação direta com os candidatos que reúnam o perfil mais perto do que eles procuram para suas vagas.
Hoje, o LinkedIn tem mais de 530 milhões de membros, dos quais 11 milhões estão localizados no México, o que permite que as mais de 298 mil empresas tenham maior conectividade com os candidatos, melhorando assim os processos de recrutamento. Agora, empresas de diferentes setores, como manufatura, TI, varejo, educação e finanças, podem anunciar suas vagas e ver e analisar as informações das pessoas que se aplicam a elas.
Com essa plataforma, é possível que nesta nova era, as empresas tenham uma estratégia de recrutamento, permitindo tanto o crescimento de sua força de trabalho quanto a capacidade de realizar a busca dos candidatos ideais para cada vaga, inclusive as diferentes áreas da empresa.
As empresas poderão encontrar um número maior de candidatos adequados para a vaga e otimizar o tempo de seleção, graças à interação instantânea que o LinkedIn permite entre candidatos e empresas.
Além disso, com a idéia de ajudar as empresas a fortalecer ainda mais os processos de recrutamento, a Microsoft desenvolveu um aplicativo que permite a análise de informações no LinkedIn de candidatos e funcionários, através do Dynamics 365 for Talent, com o qual Os processos de busca e seleção de candidatos serão ainda mais simples, pois, além de centralizar as informações dos perfis, permitirá que todas as áreas envolvidas nesse processo tenham acesso às informações, personalizem e otimizem o tempo de contratação e alcancem que a informação não seja perdida ou transformada para escolher o candidato ideal, reduzindo as perdas eleitorais errôneas.
Além de permitir a visibilidade dos perfis dos candidatos, o Dynamics 365 for Talent ajuda a agilizar e simplificar o agendamento de entrevistas, o uso de ferramentas de avaliação e a visibilidade dos resultados, acelerando o processo de seleção.
Mas por outro lado, a Microsoft sabe que, assim como para as empresas, a tecnologia é um elemento-chave, as pessoas também precisam de um aliado na procura de emprego e, por isso, com as últimas atualizações do Windows 10, implementou uma nova função que funciona através do Word, chamada Resume Assistant.
Essa nova ferramenta visa potencializar o impacto do currículo das pessoas para que elas possam mostrar suas conquistas e, assim, serem mais fáceis de localizar pelas empresas. Juntamente com o LinkedIn, o Word oferece instrumentos baseados em inteligência artificial e, com as informações do LinkedIn, melhora seus currículos usando o exemplo de pessoas com experiência na indústria, identifica habilidades e personaliza-as com base em ofertas; Com a ajuda do ProFinder, ele escreve o documento e através do Open Candidates ele permite conhecer as oportunidades que estão disponíveis.
Agora as empresas e pessoas mexicanas não têm mais pretextos para tornar os processos de seleção mais ágeis, já que as ferramentas os ajudam a escolher o candidato e a vaga correta no menor tempo e de maneira muito mais simples.
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